Onlangs stuurde een vriend die anoniem blijft om redenen die binnenkort duidelijk zullen worden, mij een suggestie: “Moeten we een aantal potentiële plannen plannen? wereldbeker Ziek? “Dit bericht komt met een screenshot van een spel dat misschien de moeite waard is om over te slaan. We hebben besloten dat niet te doen Problematische kaartjes Meer dan $ 1.000 per exemplaar. Als de prijzen dalen naarmate het evenement nadert – en velen hopen dat dit zal gebeuren – zullen we een pauze nemen.
Ik overtreed de wet niet. Business Insider heeft dat gedaan Onbeperkte aftakasIk gebruik het zelden, en ik zorg er altijd voor dat ik mijn baas van tevoren op de hoogte stel als ik uitga. Ik ben ook niet de enige die de FIFA-kalender in de gaten houdt; veel werkplekken zouden zich moeten voorbereiden op enige verstoring als het WK in juni aanbreekt. Van 11 juni tot 19 juli zal de wereld zijn aandacht richten op 104 Super Bowl-spellen over de hele wereld, waarvan er vele op weekdagen worden gespeeld.
Bazen hebben plannen om de files aan te pakken Chaos tijdens het woon-werkverkeer in de gaststad. Werkgevers in het hele land moeten er ook op voorbereid zijn dat veel werknemers tijdens werkuren naar games kunnen kijken – hetzij in het geheim, hetzij omdat leidinggevenden televisies uitzetten. ga door een schattingAl dat kijken naar voetbalwedstrijden zal resulteren in productiviteitsverlies, wat Amerikaanse bedrijven alleen al 4,5 miljard dollar zou kunnen kosten. Die-hard fans en gelukkige kaarthouders profiteren van hun betaalde vrije tijd om de wedstrijd bij te wonen. Sommige werknemers hebben misschien zelfs WK-koorts en zeggen: “Ahem, ik ben ziek”, terwijl de waarheid is: “Ahem, ik heb op het laatste moment kaartjes gekregen voor de wedstrijd tussen Argentinië en Oostenrijk in Dallas.”
De mate van ontwrichting die een bedrijf kan verwachten, hangt af van verschillende factoren: geografie, cultuur, sector. Als het Braziliaanse nationale team speelt, ligt het werk feitelijk stil. Mexico, een van de gastlanden van dit jaar, opperde het idee om het schooljaar eerder af te sluiten voor het WK, maar besloot dit uiteindelijk niet te doen na enige tegenslag. Werknemers in Duitsland, Frankrijk en Groot-Brittannië krijgen tijdens evenementen vaak flexibiliteit van hun werkgevers. Schotland heeft op de maandag na de openingswedstrijd van het team preventief een officiële feestdag uitgeroepen, ervan uitgaande dat veel burgers het eerste WK-optreden van het land sinds 1998 op de wedstrijddag zouden vieren.
Historisch gezien zijn Amerikanen niet de grootste voetbalfans geweest, maar wel het WK hun thuisbasis Uit een recent onderzoek van YouGov bleek dat 14% van de Amerikaanse volwassenen zei dat ze de tijd zouden opgeven voor het kijken en volgen van evenementen, tegenover 8% vier jaar geleden. Bijna de helft van de Amerikaanse sportfans zegt dat het organiseren van een evenement in de Verenigde Staten de belangrijkste reden is dat ze een wedstrijd willen bijwonen.
Van 11 juni tot 19 juli zal de wereld zijn aandacht richten op de 104 wereldwijde Super Bowl-spellen.
Een deel van dit kijken gebeurt onvermijdelijk op het werk. Misschien heb je gemerkt dat een collega een of twee games live streamt terwijl hij op het werk is. WK 2022 in Qatar (of misschien ben je zelf een slechterik).
Uit een onderzoek onder 8.000 werknemers in acht landen, waaronder Australië, Duitsland, Groot-Brittannië, Frankrijk, de VS, Mexico, Canada en Nederland door UKG, leverancier van personeelssoftware, bleek dat een derde van de werknemers zei dat ze waarschijnlijk ten minste neem een dagje vrij Eén op de vier mensen verwacht een deel van zijn werkdag te missen vanwege het WK. Vijfentwintig procent van de werknemers zei dat ze “de grenzen van de tolerantie van hun managers hiervoor zouden verleggen”, en 37% zei dat ze zouden proberen hun werkschema’s rond de gebeurtenis aan te passen. Het is zelfs waarschijnlijker dat managers zeggen dat ze van plan zijn zich in te laten met een WK-gerelateerd bedrog.
“Managers ervaren wellicht een groter gevoel van vrijheid”, zegt Suresh Vittal, Chief Product Officer bij UKG.
Er zijn verschillen tussen landen. 42% van de Mexicaanse werknemers zei dat ze tijdens wedstrijden minstens één vrije dag verwachtten, vergeleken met 23% van de Nederlandse respondenten. Ruim een derde van de Amerikanen zei dat ze een deel van de dag zouden missen, terwijl een kwart van de Duitsers zei dat maar liefst 52% van de Britten vond dat het land waarvan het team won een nationale feestdag zou moeten vieren.
Mensen moeten zich niet alleen aanpassen aan gamen op de werkdag, maar ze moeten zich ook aanpassen aan tijdzones. James Lewis, 37, werkzaam bij de klantenservice in Groot-Brittannië, is een echte WK-liefhebber: hij is van plan elke wedstrijd te bekijken als hij kan. Vanwege het tijdsverschil zouden veel wedstrijden ‘s nachts plaatsvinden, dus het gedurfde doelpunt vergde een aantal serieuze aanpassingen van zijn kant. De eerste twee competitieweken neemt hij volledig vrij. ‘Ik kan laat opblijven en dan gaan slapen’, zei hij. “Anders zou ik een zombie zijn op het werk.”
Hij nam ook vrij op de dag van de finale voor het geval Engeland het hele toernooi zou winnen. “Als dat gebeurt, zal ik het vieren”, zei hij. Hij kan het rustverzoek altijd wijzigen als ze worden geëlimineerd, hoewel hij dat waarschijnlijk niet zal doen. “Ik ga niet werken en de pijn van het falen overwinnen”, zei hij.
Het ziekteverzuim onder werknemers zal waarschijnlijk toenemen in de gastlanden – de Verenigde Staten, Mexico en Canada. Miljoenen Amerikanen spijbelen immers de volgende dag van school. super bakCanada en Mexico zouden te maken kunnen krijgen met werkverstoringen als gevolg van grote hockey- en voetbalwedstrijden.
Er is ook een voetbalgerelateerd precedent. Personeels- en salarisplatform Deel ontdekte dat Duitsers in de zomer van 2024, wanneer Duitsland gastheer is van de Europese kampioenschappen, meer ziekteverlof namen dan in 2025, waarbij het ziekteverzuim de dag na de wedstrijd een hoogtepunt bereikte. Dit patroon komt niet voor in niet-gastlanden. Lauren Thomas, een bedrijfseconoom bij Deere & Co., zei dat de trend ernstiger zou kunnen zijn dan de fictieve ziekte, of dat deze het gevolg zou kunnen zijn van een daadwerkelijke ziekte. Toeristen die zich in Duitsland verzamelen “brengen nieuwe ziektekiemen mee”. Miljoenen mensen die zich verzamelen in stadions, bars en het openbaar vervoer zullen zeker een ziekte verspreiden. “Mensen gaan naar drukke plaatsen, dus veel van hen kunnen ziek worden”, zei Thomas.
Sommigen zoeken misschien naar creatievere manieren om met hun werk om te gaan. Heineken lanceerde onlangs een ‘Fan Volunteer’-campagne om werknemers te stimuleren misbruik te maken van hun werkgever Voordelen vrijwilligersverlof – Tijdens het WK. Via de portal van Heineken kunnen mensen zich tijdens het evenement aanmelden voor vrijwilligerswerk normale werktijden Het bedrijf zei dat dit hen “mogelijk” in staat zou stellen samen voetbalwedstrijden te kijken en tegelijkertijd iets terug te geven aan de gemeenschap. In wezen kun je even ontsnappen aan je werk door vrijwilligerswerk te doen terwijl je naar sport op tv kijkt. Het was een stiekeme zet, maar misschien wel een slimme, tenminste voor een dag. Begin mei woonde ik een door Heineken gesponsord evenement bij in Brooklyn, waar vrijwilligers honderden maaltijden verpakten voor de lokale non-profit Broadway-gemeenschap, terwijl op de achtergrond de halve finales van de Champions League plaatsvonden. Er speelde zelfs een fanfare tijdens de rust, wat volgens mij niet gebeurt bij andere vrijwilligersevenementen.
Guilherme de Marchi Retz, vice-president marketing bij Heineken, zei dat de meeste werknemers niet op de hoogte zijn van het VTO-voordeel en aan hun werkgever moeten vragen of deze dit aanbiedt. “Heineken onthult iets en beveelt aan dat je de VTO gebruikt om vrijwilligerswerk te doen om de wereld een betere plek te maken terwijl je naar de wedstrijd kijkt”, zei hij.
Het WK is een afleiding op de werkvloer, en of je het nu leuk vindt of niet, leiders moeten ermee omgaan.
Als een medewerker zich verdacht ziek meldt, kan het bedrijf niet veel doen om te bevestigen of dat het geval is.
Marissa Mastroianni, arbeidsrechtadvocaat bij Cole Schotz in New Jersey, vertelde me dat ‘problemen met het woon-werkverkeer’ voor veel cliënten een topprioriteit zijn. Elf steden in de Verenigde Staten zullen wedstrijden organiseren, drie in Mexico en twee in Canada. In deze gebieden zijn reisobstakels tijdens games onvermijdelijk. ‘Zolang je maar mensen kunt maken thuiswerk zei ze. Een andere optie is dat mensen te laat aankomen of vroeg vertrekken vanwege het verkeer, waardoor mensen die thuiswerken waarschijnlijk productiever zijn. Voor bedrijven die geen thuiswerkopties kunnen aanbieden, raadt Mastroianni aan om maaltijden op locatie te regelen of zelfs shuttles voor werknemers die de hele dag van locatie moeten wisselen. “Het grootste probleem is reizen”, zei ze.
als Werknemers gedragen zich verdacht Meld u ziek, het bedrijf kan niet veel doen om dit te bevestigen Eigenlijk geval. Veel staten hebben wetten die bepalen wanneer bedrijven om een doktersverklaring kunnen (of niet) kunnen vragen. “In New Jersey moet je bijvoorbeeld drie of meer opeenvolgende dagen vrij nemen voordat je aanspraak kunt maken op een opzegtermijn. In New York duurt het meer dan drie dagen”, zei Mastroianni. “Werkgevers kunnen dus inderdaad problemen ondervinden bij wervingsproblemen.”
Zeker, het is niet allemaal slecht. Werkgevers kunnen het WK mogelijk gebruiken als een Mogelijkheden voor teambuilding “Omarm het echt”, zegt Lindsay Bousman, vice-president cultuur en talentsucces bij HR-softwarebedrijf Dayforce. Ze zei dat de waarde van het samenbrengen van mensen voor een spel ‘langer duurt dan de twee uur op een dag’.
Als het om logistiek gaat, is het belangrijk dat bedrijven vroegtijdig anticiperen op mogelijke afwezigheden en verstoringen. Vitale van UKG zei dat managers werknemers kunnen gaan vragen of ze een dienst nodig hebben, werknemers kunnen aansporen om vooraf verlof aan te vragen en extraatjes kunnen aanbieden aan degenen die hun hand opsteken om te verschijnen op dagen waarop werknemers vrij nemen.
Sport is een populaire culturele activiteit die bedoeld is om mensen samen te brengen. wereldbeker is een toernooi dat dit op werkelijk mondiale schaal doet: er zijn teams uit 48 landen bij betrokken, en de FIFA schat dat ongeveer 6 miljard mensen het zullen spelen of bekijken. zeker, Iets van deze omvang zal voor enige chaos op de werkvloer zorgen.
Emily Stewart is een senior verslaggever voor Business Insider en schrijft over het bedrijfsleven en de economie.
De discussieverhalen van Business Insider bieden perspectief op de meest urgente kwesties van vandaag door middel van analyse, rapportage en expertise.